Internal Audit

Requirements:

✺ Total Views = 368,845     Total Clicks = 36,364

Requirements: Urgent....Dibutuhkan segera1. Dept. Head Accountingkualifikasi:a. Minimal pengalaman pada jabatan yang sama selama 3-5 tahun.b. Faham terkait Accounting, tax dan Auditc. Familiar dengan siatem SAP2. Dept. Head WarehouseKualifikasi:a. Minimal pengalaman pada jabatan yg sama selama 3-5 tahun.b. Diutamakan sudah pengalaman pada perusahaan manufacture kelapa sawit atau Plywood.3. Dept Head Maintenancea. Minimal pengalaman pada jabatan yang sama selama 3-5 tahun.b. Diutamakan sudah pengalaman pada perusahaan manufacture.c. Faham dan familiar terhadap mesin produksi khususnya Plywood, alat berat, elektrical.

✺ Total Views = 315,299     Total Clicks = 38,160

Requirements: Pengalaman Pengalaman sebagai supervisor Finance dan Accounting minimal 3 tahunMemeriksa invoice sebelum ditandatangan Direksi dan sebelum dikirim ke clientMengontrol tim dalam pengiriman invoiceMengontrol tim dalam follow up e-faktur dan pembayaranMembuat target setiap awal dan melaporkan progres setiap mingguMengontrol laporan pembayaranMembuat laporan bulananMengontrol laporan konstruksi baruMengontrol Laporan pembelian barang persediaanMengontrol laporan pengeluaran barang persediaanMengawasi prosedur operasional di dalam system WWM ACC disiplinMembuat Laporan keuanganMelakukan audit internalMenghandle Pajak (Tax)Pendidikan Minimal S1 Ekonomi, Managemen, AkuntansiPengalaman sebagai supervisor Finance dan Accounting minimal 3 tahunBahasa Inggris Aktif/PasifGood Computer Skill (Microsoft Office, Outlook, pdf)Menguasai Accounting System (Accurate, SAP, Jurnalid, Zahir, Myob dan lainnya)Menguasai Administrasi Perkantoran dan Menguasai Transaksi BankMenguasai PPH 21,22,23,24,25,26,29 dan ayat 2Menguasai PPN 10%Menguasai PB1Bersedia bekerja mobile dan siap bekerja dibawah tekananTerbiasa menggunakan aplikasi Accounting dan Microsoft ExcelMemiliki sertifikat brevet A dan B menjadi nilai lebihJujur, bertanggungjawab, disiplin, detail, teliti, tegas, memiliki jiwa pemimpin

✺ Total Views = 588,781     Total Clicks = 38,452

Requirements: Tugas Pokok dan Fungsi: Menginternalisasi pemahaman terkait program mitigasi baik preventif maupun korektif agar seluruh karyawan dapat memahami dan menjalankan di dalam lingkungan pekerjaannya. Mengoordinasikan pelaksanaan sosialiasi rutin terkait aspek keselamatan yang harus dijaga setiap saat dalam setiap kegiatan sehari-hari perusahaan, baik terhadap pihak internal maupun eksternal (operator, tenant dan penyedia). Mensupervisi dan memfasilitasi kebutuhan pelatihan, sertifikasi, pelaksanaan kurikulum, modul, dan keperluan lain yang dibutuhkan oleh karyawan agar keselamatan proses bisnis di Transjakarta senantiasa terjaga. Membuat dan memonitor aktivasi serta internalisasi nilai-nilai keselamatan agar terciptanya kesadaran terkait pentingnya keselamatan pada proses bisnis Transjakarta. Membina keikutsertaan karyawan terhadap perkembangan standar keselamatan dan memastikan bahwa karyawan memahami aspek-aspek keselamatan pada lingkup kerjanya serta pentingnya terhadap bisnis perusahaan. Kualifikasi: Minimal Gelar Sarjana (S1) pada bidang Teknik Industri/Teknik Lingkungan/Kesehatan Masyarakat/K3/ Manajemen/ Psikologi. Memiliki pengalaman minimal 6-8 tahun. Memiliki kemampuan presentasi dan komunikasi yang baik. Memiliki kemampuan dalam mengelola stakeholder baik internal dan eksternal dengan baik. Memiliki kemampuan berpikir startegis untuk mengelola, memonitor serta mengembangkan program maupun mitigasi risiko terkait keselamatan kerja di lingkungan perusahaan.

✺ Total Views = 342,450     Total Clicks = 41,058

Requirements: Tugas Pokok dan Fungsi: Melakukan identifikasi dan analisis risiko maupun kejadian yang mungkin timbul pada keseluruhan proses bisnis, baik dari internal maupun eksternal. Menyusun gagasan program mitigasi yang mencakup usaha preventif dan usaha korektif baik untuk kejadian incident maupun accident pada proses bisnis Transjakarta berdasarkan hasil analisis yang telah dilakukan. Menyusun prosedur baku pada seluruh tindakan preventif dan korektif untuk kejadian incident maupun accident pada proses bisnis Transjakarta. Melakukan pembaharuan terhadap penilaian risiko maupun kejadian yang timbul berdasarkan analisis dan rekomendasi yang diperoleh pada saat implementasi secara berkala. Melakukan pembaharuan maupun penyempurnaan terkait rencana program mitigasi yang mencakup usaha preventif dan usaha korektif baik untuk kejadian incident maupun accident pada proses bisnis berdasarkan hasil analisis implementasi dan rekomendasi yang didapatkan. Melakukan pembaharuan maupun penyempurnaan pada prosedur terkait tindakan preventif dan korektif untuk kejadian incident maupun accident pada proses bisnis Transjakarta berdasarkan analisis maupun rekomendasi yang diterima. Kualifikasi: Minimal Pendidikan Sarjana (S1) pada bidang Teknik Industri/Teknik Lingkungan/Kesehatan Masyarakat/K3. Memiliki pengalaman dibidang K3 minimal 6-8 tahun. Memiliki keahlian atau pelatihan K3 Umum. Memiliki kemampuan dalam mengelola stakeholder baik internal dan eksternal dengan baik. Memiliki kemampuan berpikir startegis untuk mengelola, memonitor serta mengembangkan program maupun mitigasi risiko terkait keselamatan kerja di lingkungan perusahaan.

✺ Total Views = 333,267     Total Clicks = 41,071

Requirements: Pendidikan min D3.Bidang study Akuntansi/Perpajakan/Manajemen Keuangan/Psikologi/Teknik Industri.Fresh graduate atau diutamakan yang pernah magang/bekerja di KAP/KKP/KJA.Menyukai pekerjaan yang berhubungan dengan angka, memiliki kemampuan berhitung yang baik.Memiliki motivasi yang tinggi dan bersedia dididikMenguasai Microsoft Office.Komunikatif, bertanggung jawab, jujur, dan fast learner.Memiliki kendaraan pribadi + SIM.

✺ Total Views = 336,083     Total Clicks = 41,683

Requirements: Tugas Pokok dan Fungsi: Melakukan evaluasi penilaian atas risiko maupun kejadian yang mungkin timbul maupun yang telah timbul pada keseluruhan proses bisnis, baik dari internal maupun eksternal. Memastikan bahwa Transjakarta telah mengikuti standar yang telah ditetapkan oleh regulator, badan sertifikasi, maupun pihak lainnya melalui gagasan dan prosedur program mitigasi yang mencakup usaha preventif dan usaha korektif baik untuk incident maupun accident. Mengimplementasikan ketentuan, standar dan regulasi keselamatan yang berlaku melalui pengawasan dan pelaksanaan inspeksi di setiap unit, termasuk identifikasi potensi risiko keselamatan pada seluruh proses bisnis baik secara internal maupun eksternal. Menginisiasi investigasi kecelakaan dan memastikan bahwa seluruh hasil temuan ditindaklanjuti melalui monitoring pelaksanaan rekomendasi dari hasil mitigasi risiko yang telah disusun. Melaksanakan pertemuan rutin dengan divisi dan departemen terkait untuk pembahasan mengenai keselamatan serta tindakan yang harus diambil agar tidak merugikan perusahaan. Memastikan internalisasi yang berkaitan dengan keselamatan, baik program mitigasi preventif maupun korektif serta program-program internalisasi lain yang bertujuan agar seluruh karyawan dapat memahami dan menjalankan seluruh aspek keselamatan di dalam lingkungan pekerjaannya. Kualifikasi: Minimal Pendidikan Sarjana (S1) pada bidang Teknik Industri/Teknik Lingkungan/Kesehatan Masyarakat/K3. Memiliki pengalaman dibidang K3 minimal 8-10 tahun. Memiliki keahlian atau pelatihan K3 Umum. Memiliki kemampuan dalam mengelola stakeholder baik internal dan eksternal dengan baik. Memiliki kemampuan berpikir startegis untuk mengelola, memonitor serta mengembangkan program maupun mitigasi risiko terkait keselamatan kerja di lingkungan perusahaan.

✺ Total Views = 337,193     Total Clicks = 41,780

Requirements: min. gelar sarjana dari jurusan apapun, Fresh Graduate dari universitas terkemuka / pengalaman di bidang yang sama, mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia untuk berkomunikasi dengan pemangku kepentingan internal, berorientasi pada detail dan memiliki kemampuan analisis yang kuat, mampu bekerja di lingkungan yang serba cepat dengan target dinamis, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pemain tim yang baik, sikap positif dan keinginan untuk belajar

✺ Total Views = 489,538     Total Clicks = 41,859

Requirements:

✺ Total Views = 2,305,709     Total Clicks = 42,041

Requirements: Deskripsi Pekerjaan :1. Membantu menginput dan merapikan data marketing/keuangan2. Membantu melancarkan komunikasi antar tim marketing dan departemen terkait3. Membantu pekerjaan administrasi marketing dan keuangan4. Melaksanakan instruksi dari atasan5. Memastikan antara pelaporan yang diterima dengan realisasi yang ada dilapangan6. Menjaga hubungan baik dengan departemen-departemen di internal perusahaan7. Membuat laporan kas kecilPersyaratan :1. Pria/Wanita Max. 28 tahun2. Pendidikan Min. SMU dari segala jurusan3. Memiliki pengalaman di bidang Admin Marketing, Sales/Marketing atau Telesales/Telemarketing4. Mampu mengoperasikan MS Office5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik6. Kemauan yang tinggi dalam belajar hal baru7. Handling complaint8. Mampu berkerja dengan baik dalam team maupun secara individu9. Memiliki integritas tinggi, komitmen, dan loyalitas tinggi

✺ Total Views = 464,813     Total Clicks = 42,581

Requirements: Majoring in Accounting/Taxation GPA 3.00 or above Under 25 years old Have a passion to travel domestic or abroadS1, S.Ak. priority

✺ Total Views = 669,484     Total Clicks = 44,362

Requirements: Melakukan pengarsipan dokumen keuangan perusahaan dengan baikMemastikan pembayaran piutang usaha tepat waktuMelakukan perencanaan pembayaran invoice supplierMenyusun proyeksi arus kas mingguan, bulanan dan tahunanMenyusun proyeksi laba rugi bulanan dan tahunanMelakukan analisa kondisi keuangan perusahaanMembantu peraturan dan pelaporan keuangan internal, termasuk laporan tahunan, bulanan dan triwulan serta laporan khusus lainnyaMembantu tugas khusus lain yang terkaitDapat berkomunikasi baik dengan divisi lainBerkoordinasi dengan Manager Accounting & Finance terkait tugas

✺ Total Views = 431,980     Total Clicks = 44,906

Requirements: Pengalaman 1 TahunMelakukan audit di Cabang atau Depo, baik Divisi Operation/Sales/LogisticMelakukan analisa data sesuai hasil auditMengolah data hasil auditMelakukan monitoring hasil audit Cabang atau DepoUsia Maksimal 27 TahunPendidikan Minimal S1 Ekonomi/AkuntasiBerpengalaman sebagai Audit / Controller di perusahaan Distributor Consumer Goods Bersedia MobileMemiliki kemampuan berkomunikasi yang baikPenempatan untuk Head Office Cipondoh

✺ Total Views = 367,791     Total Clicks = 45,844

✺ Total Views = 382,539     Total Clicks = 48,515

Requirements: Deskripsi Pekerjaan : 1. Membantu menginput dan merapikan data marketing/keuangan 2. Membantu melancarkan komunikasi antar tim marketing dan departemen terkait 3. Membantu pekerjaan administrasi marketing dan keuangan 4. Melaksanakan instruksi dari atasan 5. Memastikan antara pelaporan yang diterima dengan realisasi yang ada dilapangan 6. Menjaga hubungan baik dengan departemen-departemen di internal perusahaan 7. Membuat laporan kas kecil Persyaratan : 1. Pria/Wanita Max. 28 tahun 2. Pendidikan Min. SMU dari segala jurusan 3. Memiliki pengalaman di bidang Admin Marketing, Sales/Marketing atau Telesales/Telemarketing 4. Mampu mengoperasikan MS Office 5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik 6. Kemauan yang tinggi dalam belajar hal baru 7. Handling complaint 8. Mampu berkerja dengan baik dalam team maupun secara individu 9. Memiliki integritas tinggi, komitmen, dan loyalitas tinggi

✺ Total Views = 498,477     Total Clicks = 48,649

Requirements: Bertanggung jawab dalam memastikan Project implementasi sesuai design packMembangun dan mengelola hubungan baik dengan customer eksternal maupun internalMelakukan pengelohan data berubah Ms ExcelMampu mengumpulkan dan menganalisis informasi tentang pekerjaan dilapanganMemberikan solusi teknis terkait Fiber Optik dan bekerjasama dengan eskternalMampu memberikan arahan dalam bentuk materi dan monitor pekerjaan di internal perusahaan yang berkaitan fiber optic.

✺ Total Views = 416,780     Total Clicks = 48,733

Requirements:

✺ Total Views = 422,501     Total Clicks = 49,624

Requirements: Deskripsi Pekerjaan :1. Membantu menginput dan merapikan data marketing/keuangan2. Membantu melancarkan komunikasi antar tim marketing dan departemen terkait3. Membantu pekerjaan administrasi marketing dan keuangan4. Melaksanakan instruksi dari atasan5. Memastikan antara pelaporan yang diterima dengan realisasi yang ada dilapangan6. Menjaga hubungan baik dengan departemen-departemen di internal perusahaan7. Membuat laporan kas kecilPersyaratan :1. Pria/Wanita Max. 28 tahun2. Pendidikan Min. SMU dari segala jurusan3. Memiliki pengalaman di bidang Admin Marketing, Sales/Marketing atau Telesales/Telemarketing4. Mampu mengoperasikan MS Office5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik6. Kemauan yang tinggi dalam belajar hal baru7. Handling complaint8. Mampu berkerja dengan baik dalam team maupun secara individu9. Memiliki integritas tinggi, komitmen, dan loyalitas tinggi

✺ Total Views = 505,713     Total Clicks = 50,267

Requirements: Deskripsi PekerjaanTanggung Jawab :Bertanggung jawab atas proses rekrutmen untuk pemenuhan kebutuhan Manpower karyawan Cabang di area kerja yang menjadi tanggungjawabnyaMenyiapkan kebutuhan rekrutmen dan Training sesuai standar dan budget yang telah ditetapkan oleh PerusahaanMembantu Training & Recruitment Manager dalam memberikan pelatihan bagi karyawan cabangMembantu Training & Recruitment Manager dalam mengelola data karyawan dan administrasi kepegawaianMengembangkan media komunikasi internal antar karyawanMelakukan kunjungan (visit) ke cabang cabang yang berada di area kerjanya Kualifikasi :Minimal pendidikan S1 diutamakan jurusan Psikologi, Hukum, MSDMMaksimal usia 30 tahunMemiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama, diutamakan yang berkaitan dengan proses rekrutmen dan pelatihan karyawanMemiliki kemampuan komunikasi yang baikMampu mengoperasikan komputer (Ms. Office)Bersedia mobile dan melakukan perjalanan dinas, serta mempunyai SIM CDiutamakan berdomisili di Tasikmalaya/CiamisPenempatan: Tasikmalaya/CiamisArea Kerja : Tasikmalaya-Ciamis-Banjar-Banjarsari-Cirebon-Kuningan-Majalengka Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu, Kontrak, PermanenGaji: Rp3.000.000 - Rp3.500.000 per bulan

✺ Total Views = 7,149,280     Total Clicks = 50,421

Requirements: Deskripsi Pekerjaan : 1. Membantu menginput dan merapikan data marketing/keuangan 2. Membantu melancarkan komunikasi antar tim marketing dan departemen terkait 3. Membantu pekerjaan administrasi marketing dan keuangan 4. Melaksanakan instruksi dari atasan 5. Memastikan antara pelaporan yang diterima dengan realisasi yang ada dilapangan 6. Menjaga hubungan baik dengan departemen-departemen di internal perusahaan 7. Membuat laporan kas kecil Persyaratan : 1. Pria/Wanita Max. 28 tahun 2. Pendidikan Min. SMU dari segala jurusan 3. Memiliki pengalaman di bidang Admin Marketing, Sales/Marketing atau Telesales/Telemarketing 4. Mampu mengoperasikan MS Office 5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik 6. Kemauan yang tinggi dalam belajar hal baru 7. Handling complaint 8. Mampu berkerja dengan baik dalam team maupun secara individu 9. Memiliki integritas tinggi, komitmen, dan loyalitas tinggi

✺ Total Views = 506,331     Total Clicks = 50,478